Juk­ka Huik­ko

Par­ka­no Kih­niö

Pih­la­ja­lin­na on päät­tä­nyt uut­ta Poh­jois-Pir­kan­maan sote-ul­kois­tu­sa­lu­et­ta kos­ke­neet muu­tos­neu­vot­te­lut. Neu­vot­te­lut liit­tyi­vät or­ga­ni­saa­ti­o­ra­ken­teen, joh­ta­mi­sen ja töi­den uu­del­lee­nor­ga­ni­soin­tiin.

Täl­lä tie­toa alu­eel­ta ka­to­aa 139 sote-työ­paik­kaa. Neu­vot­te­lui­den läh­tö­koh­dak­si il­moi­tet­tiin 180 työ­pai­kan vä­hen­ny­suh­ka.

Uu­sia työ­teh­tä­viä syn­tyy puo­les­taan 61. Nii­tä tar­jo­taan en­si­si­jas­sa ir­ti­sa­no­mi­su­han al­la ole­vil­le työn­te­ki­jöil­le.

Pot­kut uh­kaa­vat siis vä­hin­tään 78 työn­te­ki­jää. Neu­vot­te­lui­den pii­ris­sä oli kaik­ki­aan 560 työn­te­ki­jää (YS 2.4.2026).

Pih­la­ja­lin­na ope­roi nyt Par­ka­nos­sa, Kih­ni­ös­sä, Ruo­ve­del­lä ja Vir­roil­la.

Kei­tu­rin So­ten alue, eli Vir­rat ja Ruo­ve­si, siir­tyi Pih­la­ja­lin­nal­le huh­ti­kuun alus­ta. Työn­te­ki­jöi­tä Kei­tu­rin So­tel­la oli 389.

Kol­mos­tien Ter­veys Oy:n kon­tol­la ol­lut Par­ka­non ja Kih­ni­ön alue siir­tyi puo­les­taan nyt tou­ko­kuun alus­ta Pih­la­ja­lin­nan suo­raan ko­men­toon. Vuo­den 2024 tie­to­jen mu­kaan Kol­mos­tien Ter­vey­del­lä oli 307 työn­te­ki­jää.

– Käym­me seu­raa­vak­si hen­ki­lö­koh­tai­sia kes­kus­te­lu­ja nii­den työn­te­ki­jöi­den kans­sa, joi­hin muu­tok­set vai­kut­ta­vat. Teh­tä­vien päät­ty­mi­set ja uu­sien muo­dos­tu­mi­set tar­ken­tu­vat vas­ta näi­den kes­kus­te­lu­jen myö­tä, vas­ta­si Pih­la­ja­lin­nan ul­kois­tus­pal­ve­lui­den lii­ke­toi­min­ta­joh­ta­ja Juha-Mat­ti Sih­vo­nen Ylä-Sa­ta­kun­nan ky­sy­myk­seen sii­tä, mi­ten päät­ty­vät ja uu­det työ­pai­kat koh­dis­tu­vat Par­ka­noon ja Kih­ni­öön.

Kolmostien Terveys Oy:n toimitusjohtajana tutuksi tullut Juha-Matti Sihvonen toimii nyt Pihlajalinnan ulkoistuspalveluiden liiketoimintajohtajana.

Maarit Lehto-Alatalo

Toi­mi­pis­teet säilyvät

Muu­tos­neu­vot­te­lut kos­ki­vat ra­ja­tus­ti myös Mänt­tä-Vilp­pu­las­sa ja Juu­pa­jo­el­la toi­mi­van Män­tän­vuo­ren Ter­vey­den hen­ki­lös­töä. Ky­sei­sen fir­man pää­o­mis­ta­ja on Pih­la­ja­lin­na.

Alu­een on tar­koi­tus liit­tyä osak­si sa­maa Poh­jois-Pir­kan­maan ul­kois­tu­sa­lu­et­ta myö­hem­min 2030-lu­vul­la.

Hen­ki­lös­töä Pih­la­ja­lin­na tie­dot­ti tors­tai­na.

– Olem­me vies­ti­neet asi­as­ta tä­nään hen­ki­lös­töl­lem­me ja jat­kam­me seu­raa­vak­si hen­ki­lö­koh­tai­sia kes­kus­te­lu­ja nii­den kans­sa, joi­hin muu­tok­set vai­kut­ta­vat. Py­rim­me ete­ne­mään asi­as­sa mah­dol­li­sim­man sel­ke­äs­ti ja pi­tä­mään kai­kil­le ras­kaan epä­tie­toi­suu­den ajan ly­hy­e­nä, kom­men­toi Sih­vo­nen asi­aa Pih­la­ja­lin­nan tie­dot­tees­sa.

Sa­mai­sen tie­dot­teen mu­kaan työn­te­ki­jöi­den vas­tuu­a­lu­ei­den muu­tok­set tai teh­tä­vien päät­ty­mi­set voi­vat nä­kyä asi­ak­kail­le hen­ki­lö­muu­tok­si­na. Pal­ve­lut, toi­mi­pis­teet ja asi­oi­mi­sen ka­na­vat säi­ly­vät en­nal­laan.

Hyvin­voin­ti­a­lue seuraa

Ruo­ve­si-leh­den (30.4.2026) haas­tat­te­le­ma Pir­kan­maan hy­vin­voin­ti­a­lu­een pal­ve­lu­lin­ja­joh­ta­ja Ee­va Torp­pa-Saa­ri­nen sa­noo, et­tä hy­vin­voin­ti­a­lue seu­raa ul­kois­tus­so­pi­muk­sen to­teu­tu­mis­ta. Hän pi­tää Pih­la­ja­lin­naa ko­ke­nee­na pal­ve­lun­tuot­ta­ja­na, joka osaa ar­vi­oi­da tar­vit­ta­vat re­surs­sit.

– Mi­ten ir­ti­sa­no­mi­set koh­den­tu­vat, on yh­ti­ön asia. Työ­nan­ta­ja vie muu­tos­neu­vot­te­lu­jen tu­lok­set käy­tän­töön, Torp­pa-Saa­ri­nen kom­men­toi leh­del­le.

– Hy­vin­voin­ti­a­lue kat­soo tätä pal­ve­lu­so­pi­muk­sen ja vä­es­tön pal­ve­lun to­teu­tu­mi­sen nä­kö­kul­mas­ta. Mi­kä­li se ei on­nis­tu, käy se kyl­lä il­mi pal­ve­lu­so­pi­muk­sen to­teut­ta­mi­sen ai­ka­na.

Pirkanmaan hyvinvointialueen palvelulinjajohtaja Eeva Torppa-Saarinen sanoo, että ulkoistussopimuksen toteutumista valvotaan.

Liimatainen Sanna

Odottava tilanne

Neu­vot­te­luis­sa mu­ka­na ol­leen Sote- ja HYV-tes­siä sekä omaa JHL-am­mat­ti­o­sas­to­aan edus­ta­neen Päi­vi Koi­vu­sen mu­kaan ti­lan­ne työn­te­ki­jä­puo­lel­la on nyt odot­ta­va.

– Il­mas­sa on nyt epä­tie­toi­suut­ta ja pa­hoin­voin­tia. Ku­kaan ei us­kal­la sa­noa mi­tään, kos­ka ei tie­dä, tu­lee­ko ir­ti­sa­no­mis­lap­pu kou­raan vai­ko ei. Kaik­ki ovat sa­mal­la vii­val­la.

Koi­vu­sen mu­kaan työn­te­ki­jä­puo­li yrit­ti neu­vot­te­luis­sa saa­da yh­tei­siä kri­tee­rei­tä ai­kaan ir­ti­sa­no­mi­sil­le ja teh­tä­vien muu­tok­sel­le, mut­ta nii­tä ei saa­tu.

– Me ei voi­tu mi­tään näin suu­rel­le. Sa­ne­lu­po­li­tiik­kaa se oli.

Neu­vot­te­lu­jen ja kes­kus­te­lu­jen pi­täi­si työn­te­ki­jä­puo­len mu­kaan ol­la ohi ke­sä­kuun lop­puun men­nes­sä.

Jut­tua edi­toi­tu 1.5.2026 klo 7.50. Li­sät­ty viit­taus Tehy-leh­teen sekä muu­tos­neu­vot­te­lui­ta kos­ke­nei­den työn­te­ki­jöi­den mää­rä. Li­säys 2.5.2026: li­sät­ty pal­ve­lu­lin­ja­joh­ta­ja Ee­va Torp­pa-Saa­ri­sen osuus. 4.5.2026 klo 17.36: Li­sät­ty Päi­vi Koi­vu­sen osuus. Päi­vi­tet­ty Kei­tu­rin So­ten työn­te­ki­jä­mää­rä.